Lehrgänge - FernFH Academy Wr. Neustadt

SIZE SMART & SIZE PROZESS - voraussichtlicher Start Wintersemester 2020

SIZE SMART® wird als 1-semestriger Lehrgang angeboten (20 ECTS)

Das Ziel:

Potenziale und Ressourcen rasch erkennen und ausschöpfen sowie Krisen und Stress erfolgreich bewältigen.

Ihr Nutzen:

Sie lernen die verschiedenen SIZE SMART® Diagnose-Instrumente einzusetzen, um Stärken und Potenziale von Personen zu erkennen und sie gezielt für die unterschiedlichen Lern- und Entwicklungsprozesse zu nutzen. Sie erhalten kompakte und rasch einsetzbare Analyse- und Interventionsmöglichkeiten - theoretisch fundiert, anschaulich und lebensnah.

Einsatzbereiche:

Selbstmanagement und Motivation, Coaching, Führung, Teamarbeit, Kundenorientierung, Stress- und Konfliktmanagement, Change Prozesse, uvm.

Mit SIZE SMART® stehen Ihnen fundierte Kurzanalysen, als "One-Pager", zur Verfügung, basierend auf der Grundlage des fundierten Persönlichkeits- und Kommunikationsmodells von SIZE PROZESS®.

... in Ausarbeitung

 

Der Akademische "SIZE PROZESS®" Zertifizierungs-Lehrgang wird als 3-semestriger Lehrgang angeboten (60 ECTS)

Voraussetzung für Teilnahme sind entweder der Abschluss des 1-semestrigen Lehrgangs "SIZE SMART®" oder der Abschluss SIZE PROZESS® Zertifizierung Level 1 + 2. Details entnehmen Sie bitte der Broschüre (siehe unten).

In diesem akademische Lehrgang fokussieren Sie sich auf eine weiter fortgeschrittene und vertiefende Auseinandersetzung mit der Theorie und den Methoden von SIZE PROZESS®. Mit diesem Abschluss erwerben Sie die Berechtigung zur Nutzung aller Analysen.

Das Ziel:

Sie lernen mit den SIZE PROZESS® Analysen aus vorangegangenen Situationen zu reflektieren, gegenwärtige zu analysieren und daraus mögliche Lern- und Entwicklungsprozesse abzuleiten und auch umzusetzen. Das eigene professionelle Rollenbild wird dadurch gefestigt und Kommunikationsformen, die lösungs- und ressourcenorientiert sind, werden gelernt. Sie als Studierende/r erhalten die Möglichkeit, Ihre Kompetenz als Führungskraft, BeraterIn und/oder Coach zu reflektieren und weiterzuentwickeln.

Ihr Nutzen:

Sie lernen die unterschiedlichen Analyseinstrumente, das psychologische Modell sowie das Persönlichkeits- und Kommunikations-Modell kennen. Gleichzeitig erhalten Sie die Berechtigung die SIZE PROZESS® Analyseinstrumente wie auch die Beratungs-Konzepte einzusetzen.

Einsatzbereiche:

Selbstmangement und Motivation, Coaching, Führung, Teamarbeit, Kundenorientierung, Stress- und Konfliktmangement, Change Prozesse, uvm.

... in Ausarbeitung

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