TALENTE ERKENNEN UND POTENZIALE ENTFALTEN

DER SIZE PROZESS®
Analyse und Entwicklung gehen Hand in Hand

GEMEINSAM ÜBER SICH HINAUSWACHSEN

HUMAN PERFORMANCE GUIDE®

Die innovativen SIZE PROZESS® Analyseinstrumente und Entwicklungskonzepte wurden auf Grundlage der wissenschaftlich anerkannten Konzepte und Modelle der Transaktionsanalyse entwickelt. Ebenso wurden systemische und kompetenzorientierte Ansätze in unser Modell integriert. 

Wir ermöglichen Ihnen damit Ressourcen und Potenziale von Personen, Teams und Organisationen zu entdecken, zu entwickeln und zur Entfaltung zu bringen sowie Krisen und Stress erfolgreich zu bewältigen.

Die Fragebögen zur Persönlichkeit, die den SIZE PROZESS® Analysen zugrunde liegen, sind einfach, rasch einsetzbar, zuverlässig und wissenschaftlich evaluiert.

SIZE PROZESS® wurde in den letzten 20 Jahren in fast 40 Ländern erfolgreich eingesetzt!

Analysen und Beratungskonzepte

Das SIZE PROZESS® Analyse- und Beratungskonzept macht das Potenzial und das Handlungsvermögen (Kompetenzen) der eigenen Persönlichkeit sowie von Teams und Unternehmen sichtbar und hilft, es zu entwickeln und zur Entfaltung zu bringen. ...mehr erfahren

Persönlichkeitsmodell

Das psychologische Modell von SIZE PROZESS® ermöglicht Ihnen, die innere Dynamik, das Zusammenspiel der, sich gegenseitig beeinflussenden, verschiedenen Hauptbausteine der Persönlichkeit in ihrer internen Wechselwirkung sowie der Wechselwirkung zu ihrer Umwelt besser zu verstehen. ...mehr erfahren

Kommunikationsmodell

Das SIZE PROZESS® Kommunikationsmodell schafft die Möglichkeit zwischenmenschliche Kommunikation und Interaktion zu beschreiben, zu erklären und effektiv zu gestalten. ...mehr erfahren

Ich kann SIZE PROZESS jedem empfehlen, der mehr über sich selbst und seine Mitmenschen lernen möchte. 

Daniel Filzmoser
RF Service OG

Im Zuge unseres Projektes „Mitarbeiterentwicklung“ in unserem Handwerksunternehmen habe ich mich entschlossen, die Ausbildung und Zertifizierung für SIZE PROZESS zu machen. Für mich war die Ausbildungszeit eine große Bereicherung, hat mir in vielen Dingen die Augen geöffnet und gezeigt, wie wichtig es ist, die Persönlichkeiten unserer Mitarbeiter besser zu verstehen und damit richtig auf Augenhöhe zwischenmenschlich kommunizieren zu können.